關於招聘的法律百科
租賃合同怎麼辦租賃合同是指出租人將標的物的佔有權、控制、使用權等授予承租人以換取租金或者其他給付的協議。租賃合同的簽訂，首先要合同雙方就租賃物的有關租賃事宜達成一致，明確雙方權利義務，並以書面的形式記錄下來...
委託人的違約責任委託人的違約責任主要包括兩種情形：1、委託人違反費用支付義務的違約責任。委託人須按委託合同的約定預付費用，如果受託人為處理委託事務墊付了必要的費用，委託人應當償還該費用及其利息。如委託人違反...
一、招聘未滿16歲的童工的法律後果是什麼?根據《禁止使用童工規定》第六條的規定，用人單位使用童工的，由勞動保障行政部門按照每使用一名童工每月處5000元罰款的標準給予處罰;在使用有毒物品的作業場所使用童工的，按照《...
勞動爭議仲裁委勞動爭議仲裁委員會是國家授權、依法獨立地對勞動爭議案件進行仲裁的專門機構。勞動爭議仲裁委員會按照統籌規劃、合理佈局和適應實際需要的原則設立。省、自治區人民政府可以決定在市、縣設立;直轄市...
在法律上，如果對方當事人拒絕履行有法律效力的決定，使得自身的權益受到了侵害。為了維護正當利益，可以向法院申請強制執行。那麼，如何申請強制執行呢?它的主要流程有哪些?接下來，本站網小編將會為大家詳細地來進行説明，希望...
醉駕的企業處理是將其員工開除嗎？根據新勞動合同法解析第三十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同；一，在試用期間被證明不符合錄用條件的二，嚴重違反用人單位的規章制度的三，嚴重失職營私舞弊給用人單位的...
社區工作者的工作內容和招聘條件是什麼社區工作者的工作內容是：1、擁護黨的領導，認真執行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規；2、開展政策和業務學習，宣傳相關的政策法規，提高社區成員的整體素質；3、認真聽取並及時向社...
工資福利待遇包括什麼基本月薪：是對員工基本價值、工作表現及貢獻的認同。綜合補貼：對員工生活方面基本需要的現金支持。年終獎金：農曆新年之前發放，使員工過一個富足的新年。銷售獎金：市場人員在完成銷售任務後的獎勵。獎...
藥外資企業招聘的招聘書怎麼寫啊？1.與目標醫院院長和藥劑科主任建立並保持長期合作關係，提升產品的知曉度和公司的品牌形象；2.與商業公司及經銷商合作，確保順利的醫院進藥工作，和商務部同事合作作好備貨工作，避免斷貨，如有缺...
合同糾紛訴訟是指人民法院根據合同當事人的請求，在所有訴訟參與人的參加下，審理和解決合同爭議的活動，以及由此而產生的一系列法律關係的總和。合同糾紛的內容涉及到合同本身內容的各個方面，糾紛內容多種多樣，幾乎每一個與...
假冒外賣招聘騎手涉嫌什麼犯罪,法律上有哪些規定假冒外賣招聘騎手涉嫌詐騙罪。詐騙罪是指以非法佔有為目的，用虛構事實或者隱瞞真相的方法，騙取數額較大的公私財物的行為。通常認為，借款人由於某種原因，長期拖欠不還的，只...
委託招聘協議書模板通用版甲方：_________乙方：_________鑑於甲方業務需要，委託乙方訪尋所需職位，經雙方協商，達成如下協議：一、乙方義務乙方應在接受甲方委託後認真開展尋訪工作，按甲方需求在委託期內提供相應適合的人選供甲...
未受刑事處罰有案底嗎免於刑事處罰，是法院已經認定行為構成犯罪，但是根據《刑法》規定，不對其進行刑事處罰的一種方式。已經構成犯罪，當然會有案底。根據《刑法》等的相關規定，“免予刑事處罰”是人民法院認定某種行為構成...
委託招聘合同模板甲方：_______________聯繫電話：___________乙方：_______________聯繫電話：___________甲方委託乙方代為招聘人員，經甲乙雙方友好協商，達成如下協議：一、甲方向乙方提供有效的單位營業執照副本複印件、單位簡...
企業招聘風險有哪些1、招聘成本損失風險。招聘成本的損失風險是指由於無法招聘到合格員工或是招聘到不合格的員工，企業為招聘支付了成本卻不能從他們為企業工作而產生的效益中回收該成本，從而造成企業的損失。2、人才測...
聘用外籍員工勞作合同範本甲、乙雙方遵循合法公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同，並承諾共同遵守。1、雙方當事人基本狀況甲方(用人單位)名稱_____________________法定代表人、主要負責人或委託代理...
北京醫療過錯鑑定機構有哪些1、北京市醫療器械檢驗所地址：興光二街7號2、國家食品藥品監督管理總局北京醫療器械質量監督檢驗中心地址：北三環中路2號甲1號3、北京市醫療器械產品質量監督檢驗站地址：北三環中路2號甲1號4...
工程監理合同簽約流程是什麼工程監理合同不同於普通的合同，因為它的專業性較強，因此大家在簽約工程監理合同時不能向簽訂普通合同一樣草草簽約，簽訂工程監理合同是有簽約流程的，瞭解工程監理合同的簽約流程能夠使大家在籤...
公司的招聘1、社會招聘何謂社會招聘，社會招聘針對的對象主要是往屆的有工作經驗的人羣，基本上已經從事工作2年以上，比較關注的是應聘者所具備的專業技能與所需求職位的匹配度，一般是通過各大招聘網站或人才市場以及獵頭公...
醫療事故司法鑑定都鑑定什麼醫療事故司法鑑定，一般包括：1、法醫類鑑定；2、物證類鑑定；3、聲像資料鑑定等。法醫類鑑定，包括法醫病理鑑定、法醫臨牀鑑定、法醫精神病鑑定、法醫物證鑑定和法醫毒物鑑定。物證類鑑定，包括文書...
公司招聘實習生用籤勞動合同嗎公司如果招的是個實習生(只能是沒有畢業的學生)是不用籤勞動合同的，也不適用於《勞動合同法》。但應該籤個協議之類的，以便日後有問題可適用於《合同法》!另外，根據法律規定，實習和試用是有...
招聘臨時工也應籤合同嗎短期工是否需要與商家簽訂勞務合同呢?根據相關法律規定，只要發生勞務關係，勞務雙方必須簽訂書面勞務合同。勞務合同可以對勞動時間、勞動報酬、雙方責任義務等進行簡單約定，同樣具有法律效力。一...
招聘與勞動關係區別是什麼勞動者與生產資料結合的一種方式。勞動合同是勞動者與用人單位為建立勞動關係而達成的協議，亦稱勞動契約。勞動合同制是用工單位和勞動者通過簽訂勞動合同，明確勞動者在勞動就業期間雙方權利和...
高密外資企業招聘對於“高密外資企業招聘條件是什麼呢？”回答如下外企比較看重能力，更看重的是綜合素質以及發展的潛力。因為他們覺得人的可塑性是很強的，只要本身素質好，就會成為一個好員工。一般來説，外企會通過對面試和...
公休假規定公務員實行國家規定的工時制度，按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。公休假天數依據工齡確定。1、參加工作滿一年不滿五年的員工，每年休假5天。2、參加工作滿五年不滿十...
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完成任務。乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。甲方依據有關規定對乙方實施獎勵和處分。三、勞動保護和工作條件甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間
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