老闆拖欠工資 - 怎麼申請仲裁

仲裁一般是當事人根據他們之間訂立的仲裁協議，自願將其爭議提交由非司法機構的仲裁員組成的仲裁庭進行裁判，並受該裁判約束的一種制度。仲裁活動和法院的審判活動一樣，關乎當事人的實體權益，是解決民事爭議的方式之一。仲裁機構通常是民間團體的性質，其受理案件的管轄權來自雙方協議，沒有協議就無權受理。

精選律師 · 講解實例

老闆拖欠工資怎麼仲裁

1、去當地人力資源和社會保障局（原勞動局）內的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁。需提交的材料：仲裁申請書2份、申請人身份證複印件1份；相關證據複印件和證據清單2份；部分地區還需要提供用人單位的工商登記信息！

        2、提交材料後，5個工作日仲裁委給予立案。勞動仲裁委不收費。然後給雙方舉證期；之後開庭審理，並且對你們雙方進行調解，調解不成仲裁委會下達裁決書；勞動仲裁60天內結案；對於裁決書不服，我們可以起訴到法院；

       3、可以不請當地律師代理，自己親自處理，我可以為你提供遠程指導（相關法律文書我寫好發給你後，你打印即可），一樣能勝訴；

       4、申請勞動仲裁期間，不耽誤你去新單位工作！

以上就是老闆拖欠工資怎麼仲裁的相關回答，望採納。

更多相關知識請諮詢本站網專業律師為您做進一步的解答和分析。