鹽城射陽社保新政策允許一次性繳納嗎？

一、鹽城射陽社保新政策允許一次性繳納嗎？

各個地區已經收緊了對社保的一次性補繳。所以對於社保繳納年限不足的退休老人來説，只能選擇延遲退休，然後逐年繳納，將所欠的繳費年限補上，最終就可以獲得退休待遇。

但是以上我們所説的是養老保險，養老保險的繳費年限不足已經無法進行一次性補繳。這點政策的取消也是讓很多養老保險有過斷繳的參保人辦理退休尤為為難，因為滿足年限的人都已經可以享受退休生活領取養老金了，而自己卻還得延遲退休，繼續逐年繳納養老保險，這一來一回差別可真是不小。

雖然養老保險無法進行補繳，但是醫療保險卻沒有取消一次性補繳這一業務。因為相對於養老保險的最低15年的繳費年限，醫療保險25-30年的繳費年限往往在退休之後依然有很多人無法交滿這一年限。這樣的話，就無法同步辦理養老和醫療的退休，也就無法享受到應有的退休待遇。

二、社保的作用有哪些?

1.穩定社會生活的功能

2.再分配的功能

3.促進社會經濟發展的功能：

第一是社會保險制度作為需求管理的一個重要工具來發揮作用，從而對經濟起正面的作用;

第二是社會保險基金的有效利用可以促進經濟的持續繁榮;

第三是社保成為企業招攬人才的基本條件。

三、社保的險種有哪些？

(1)養老保險：勞動義務的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位後而建立的一種保障其基本生活的社會保險制度。目的是以社會保險為手段來保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。

(2)醫療保險：傳統意義上就是指由特定的組織或機構經辦，通過帶強制執行的政策法規或自願締結的契約，在一定區域的一定參保人羣中籌集醫療保險基金。

(3)失業保險：是指國家通過立法強制實行的，由社會集中建立基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助進而保障失業人員失業期間的基本生活，促進其再就業的制度。

(4)工傷保險：具有賠償性。也就是説勞動者的生命健康權、生存權和勞動權受到影響、損害甚至被剝奪了。因此工傷保險是基於對工傷職工的賠償責任而設立的一種社會保險制度，其他社會保險是基於對職工生活困難的幫助和補償責任而設立的。

(5)生育保險：在勞動者因生育子女而導致勞動力暫時中斷時，由國家和社會及時給予物質幫助的一項社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼，二是生育醫療待遇。

綜合上面所説的，社保是可以由個人進行購買，也可以由單位進行購買，但購買的年限最低也需要十五年，而且沒有繳納滿十五年，如果達到了退休的年齡沒有繳納滿十五年，那麼就需要逐年的進行支付，真到繳納滿十五年為止。