職工社會保險基數以及比例

一、職工社會保險基數

按照相關規定，住房公積金的月繳存基數是上一年度的在崗職工月平均工資，公積金繳存基數上限是其5倍。從上述文件上限30935元可以得出社平工資為6187元(30935÷5=6187元)

依據：《市住房公積金條例》第十條住房公積金的月繳存額以職工本人上年度月平均工資總額為基數，按職工及單位的住房公積金繳存比例計算。 職工工資收入按統計局公佈的相應的工資總額口徑計算。

社保基數方面：從2015年7月1日起，城鎮職工基本養老保險繳費基數上限從13404元調至14958元;下限維持2408元不變。城鎮職工基本醫療保險繳費基數上限從17424元調至18561元，下限從3485元調至3712元。工傷保險、失業保險的繳費基數上限從17242元調至18561元，下限為廣州市企業職工月最低工資標準，即1895元。城鎮職工的生育保險的繳費基數上限從17424元調至18561元，下限從3485元調至3712元。

二、職工社會保險比例

1、城鎮個體工商户和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資，繳費比例為20%，其中8%記入個人賬户，退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金;

2、醫療保險方面，自由職業者，個體户參保，可以選擇只建統籌基金，不建個人帳户，按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費;也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納，建立個人帳户!職工參加醫療保險是單位承擔6%，個人承擔2%;

3、在辦理結束養老保險手續後，帶着已辦理的養老保險手續，以及相關證件，到當地的醫保中心辦理繳納醫療保險;

4、養老保險最低交納年限為15年，醫療保險最少需要交納25年。並在達到退休年齡時就可以申請辦理養老金待遇和醫療報銷優惠。

以上內容就是關於職工社會保險基數以及繳費比例這個問題的相關回復了，其實簡單的説在社會保險基數的計算中住房公積金是根據職工的工資收入計算的，至於五險對於繳費的基數也有了上限和下限的規定了，還有繳費比例在公司的就會個人繳納的少一些了。