工傷認定賠償
來源：法律科普站 2.6W
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方對工傷認定結論不服的，可以選擇申請行政複議或者進行行政訴訟。
精選律師 · 講解實例
工傷認定和賠償
您好，樂意為您解答。1、你母親因為已到退休年齡而不能被認定勞動關係，繼而不能認定工傷。
2、你母親與工廠存在法律上的僱傭關係，她在做工的時候受傷，屬於履行僱員職責受到傷害，按規定僱主應承擔賠償責任。
3、建議你們向法院起訴工廠，再由法院委託評殘（當然你們也可以起訴前自行評殘再起訴）
如認可本回復請設為滿意答案。
