試用期員工辭職工資如何結算

來源：法律科普站 3.06W

試用期員工辭職工資如何結算

1、試用期員工辭職的，工資應當按照與用人單位的約定和員工的實際工作天數來結算。用人單位應當在解約時為其出具離職證明，並且一次性為員工結算清楚工資。
2、法律依據；《工資支付暫行規定》
第七條工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。