視同簽訂勞動合同

來源:法律科普站 2.5W
視同簽訂勞動合同
簽了勞動合同不給視同簽訂勞動合同嗎?
根據《勞動合同法》的規定,勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份,如用人單位未將勞動合同文本交付勞動者的,由勞動行政部門責令改正。因此,您可以向當地勞動行政部門進行投訴,由政府來督促用人單位交付勞動合同。如果用人單位仍然一意孤行,不予改正,則勞動行政部門可以依照規定,對用人單位進行處罰。   如果公司簽訂完勞動合同不給員工,視同於勞動合同沒有簽訂,用人單位需要支付雙倍工資
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