拖欠工資是否適用勞動法

拖欠工資適用於勞動法

關於拖欠工資適用於勞動法的哪一條，在很多地方都可以找到，用人單位拖欠工資的，勞動者可以向當地勞動保障監察部門投訴，也可以向法院依法申請支付令，也可以與用人單位協商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商，達成和解協議；不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟

如果還有不明白的地方，可以諮詢本站網相關律師，根據你的實際情況，為你解決問題。