興奮過度數錢工傷

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興奮過度數錢工傷
工傷過度醫療可以拒付嗎
工傷過度醫療可以拒付。根據《工傷保險條例》第三十條和各地規定,工傷職工治療工傷,符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。過度醫療產生的不符合規定的醫療費用,工傷保險基金不予支付,按誰認可誰承擔的原則辦理。浙江省高級人民法院民事審判第一庭、浙江省勞動人事爭議仲裁院《關於審理勞動爭議案件若干問題的解答(二)》浙高法民一〔2014〕7號十六、用人單位已依法為勞動者繳納了工傷保險,勞動者工傷醫療費超出社保基金報銷目錄範圍的費用,如何承擔?答:用人單位已依法為勞動者繳納了工傷保險,勞動者工傷醫療費超出社保基金報銷目錄範圍的費用原則上不應由用人單位承擔,但超出目錄範圍的費用經用人單位同意或者認可的除外。
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