合同到期不續簽是否要提前通知

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合同到期不續簽是否要提前通知

合同到期不續簽不提前通知。
單位無須提前通知不續簽，但單位應當在解除或者終止勞動合同之日起7日內為勞動者出具解除或者終止勞動關係的有效證明。勞動者可以憑有效的證明材料，直接辦理失業登記手續。你就可以領取失業保障金。如果單位未按時辦理上述證明的，視為勞動合同繼續履行，應當按照規定支付經濟補償金。
【法律依據】
《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條，勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。