職工福利費實質性審查的程序有哪些
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先按照交易或者事項的經濟特徵確定會計要素；
然後列入企業的收支明細中；
再核定具體的項目和數額；
最後審查其恰當性和合理性。
對於不超過工資薪金總額14%的部分，是准予在企業所得税中扣除的。法律依據：《中華人民共和國企業所得税法實施條例》第四十條
企業發生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，准予扣除。
《企業會計準則——基本準則》第十條
企業應當按照交易或者事項的經濟特徵確定會計要素。
第三十五條
企業為生產產品、提供勞務等發生的可歸屬於產品成本、勞務成本等的費用，應當在確認產品銷售收入、勞務收入等時，將已銷售產品、已提供勞務的成本等計入當期損益。
企業發生的支出不產生經濟利益的，或者即使能夠產生經濟利益但不符合或者不再符合資產確認條件的，應當在發生時確認為費用，計入當期損益。
企業發生的交易或者事項導致其承擔了一項負債而又不確認為一項資產的，應當在發生時確認為費用，計入當期損益。
