大股東給自己加薪涉嫌濫用權力怎麼處理

一、大股東給自己加薪涉嫌濫用權力怎麼處理?

大股東給自己加薪涉嫌濫用權力的，如果給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。

《公司法》

第二十條【股東禁止行為】公司股東應當遵守法律、行政法規和公司章程，依法行使股東權利，不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益。

公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。

公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。

二、股東有哪些應盡義務?

1、遵守法律、行政法規和公司章程;

2、按時足額繳納出資,不得抽逃出資;

3、不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益;應當依法承擔賠償責任。

4、不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任,逃避債務,嚴重損害公司債權人利益的,應當對公司債務承擔連帶責任。

三、股東有哪些權利?

1、股東身份權。

2、參與決策權。

3、選擇、監督管理者權。

4、資產收益權。

5、退股權。

6、知情權。

7、提議、召集、主持股東會臨時會議權。

8、優先受讓和認購新股權。

四、股東會的職權有哪些?

(一)決定公司的經營方針和投資計劃;

(二)選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事，決定有關董事、監事的報酬事項;

(三)審議批准董事會的報告;

(四)審議批准監事會或者監事的報告;

(五)審議批准公司的年度財務預算方案、決算方案;

(六)審議批准公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

(七)對公司增加或者減少註冊資本作出決議;

(八)對發行公司債券作出決議;

(九)對公司合併、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議;

(十)修改公司章程;

(十一)公司章程規定的其他職權。

總的來説，不管股份的多少，股東都不能濫用權力，而且，股東在公司任職的才可以領薪水，如果從來沒有在公司工作過卻每個月從公司領薪水，這樣做是不合理的，其他股東可以通過股東大會，對濫用權力的股東做出相關的處理決定。