關於僱主的法律百科
僱主責任險腰軟組織損傷賠付多長時間誤工費不能獲得保險公司賠償。所謂僱主責任險，就是作為僱主的公司對員工承擔了賠償責任，保險公司對僱主付出的這部分金額進行理賠，如果僱主本身沒有賠償，也就是沒有承擔責任，保險公司當...
工傷賠償項目有哪些一、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償項目：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。二、造成傷殘的賠償項目：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工...
人身損害賠償根據人身損害的原因，可以分為一般侵權人身損害、特殊侵權人身損害、產品損害、交通事故損害、醫療損害、環境污染損害、高度危險作業損害、飼養動物損害、工傷損害、物體損害和意外事件損害幾種類型。《民...
僱主責任保險需要準備什麼材料材料：1、被保險人首先要填寫投保單，要將投保單中的內容如實完整地填寫清楚。2、提供保險人需要查驗的有關經營執照、各種相關的許可證件、以往出險記錄、保險年度在冊員工名單、工資總額預...
僱主責任保險需要準備什麼材料材料：1、被保險人首先要填寫投保單，要將投保單中的內容如實完整地填寫清楚。2、提供保險人需要查驗的有關經營執照、各種相關的許可證件、以往出險記錄、保險年度在冊員工名單、工資總額預...
肇事逃逸保險公司上訴狀中包括哪些內容民事上訴狀當中應該包括的內容有上訴人和被上訴人的基本信息，上訴的請求，上訴的原因，上訴的事實和理由，結尾的部分是上訴人的簽名或蓋章，上訴法院的名稱和時間。上訴人法定代理人：被上...
工傷保險和僱主責任險的區別工傷保險是勞動法範疇的保險，是強制企業繳納的，保護的對象是勞動者，其工傷認定及賠償標準依據工傷保險條例，傷殘有傷殘待遇；僱主責任險是商業保險，非強制性的，他保護的對象是僱主，也就是錢陪給僱主...
怎麼申請法律援助申請法律援助應提交以下材料：(1)填寫法律援助申請表；(2)居民身份證或其他有效身份證明；(3)有關部門出具當事人及其家庭經濟困難的證明；(4)與所申請的法律援助事項有關的案件材料；(5)法律援助機構認為必要...
如何簽訂勞動合同勞動合同中應當具備的條款《勞動合同法》第17條的規定，勞動合同應具備以下條款：1、用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；2、勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；3、動...
僱主責任險糾紛訴訟狀怎麼寫能立案訴狀可以立案的寫法為應當載明訴訟請求;事實和理由;原告的姓名、性別、民族、年齡、出生年月日、身份證號、住所、聯繫方式;被告的名稱、住址、法定代表人姓名。《中華人民共和國民...
職工因病死亡待遇職工因病或非因工負傷死亡時、退休養老後死亡時或非因工殘廢完全喪失勞動力退職後死亡時，發給喪葬補助費和供養直系親屬救濟費。喪葬補助費標準為2個月的企業職工平均工資;供養直系親屬救濟費標準為：供...
重大財產損失標準要看具體的罪名，才能知道重大財產損失標準。不同的罪名涉及到的重大財產損失認定標準不一樣。最高人民檢察院和公安部在其聯合發佈的《關於經濟犯罪案件的追訴標準的規定》（以下簡稱“《追訴標準》”）中...
澳大利亞僱主擔保移民的條件澳大利亞僱主擔保移民主要包括186簽證、187簽證和457簽證。澳大利亞僱主擔保移民的申請條件較技術移民要寬鬆很多，申請人一般需要滿足以下條件：1、在申請前6個月內獲得有資質的澳洲僱主的提...
我倆的薪水僱主一直拖延後來請得律師，能夠拒卻給律師費，不出的話不至於訴訟吧1、向當地勞動保障監察組織投訴投訴；2、向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發生之日起2年內向勞動爭議仲裁委員會提...
僱主責任險工傷保險的區別是什麼兩者有着本質的區別，一個是為從業者的保險一個是公司持有者的保險。從賠付方式看工傷保險，由法定機構作出工傷認定、傷殘鑑定後，根據法律規按照傷殘等級給予職工工資不等的一次性補償，並逐...
僱工人身損害賠償受到人身傷害的，如果協商不成，受害人可持病歷、醫療費發票、病情證明等其他證據向法院起訴，要求對方賠償醫療費、誤工費、護理費、營養費、住院伙食補助費、交通費等。如果經傷殘等級鑑定構成殘疾，受害人...
[求助]交通事故僱員全部責任僱主應否擔責第九條僱員在從事僱傭活動中致人損害的，僱主應當承擔賠償責任；僱員因故意或者重大過失致人損害的，應當與僱主承擔連帶賠償責任。僱主承擔連帶賠償責任的，可以向僱員追償。第十一條...
僱主責任險能賠多少錢（一）僱主責任險的保費怎麼計算對於僱主責任險，費率的釐定相對複雜，各保險公司存在差異也較大，但一般均是根據基本費率再乘以行業調整係數、人員係數、賠付率係數、管理系數等調整係數算出來的，費率考慮...
中國法院網訊（陶然魏昆）近日，江西省南昌市西湖區人民法院審結了一起提供勞務者受害責任糾紛一案，李某在施工時不慎從高空墜落受傷，法院以分包人在發包過程中存在選任過錯，依法判令僱主韓某與分包人某勞務公司連帶賠償李某各...
上訴狀分為刑事上訴狀、民事上訴狀和行政上訴狀1.刑事上訴狀是刑事訴訟當事人或其法定代理人對人民法院第一審案件判決或裁定不服，在法定上訴期限內依照法定程序，向上一級人民法院請求撤銷或變更原審裁決或重新審理而提...
勞務外包的缺點有哪些一般來説，一些技術性的和事務性的工作，往往可以被外包。大家都知道，人事管理流程包括職位需求分析、工作分析、招聘、篩選、培訓、績效考評、員工意見調查、薪酬福利、員工關係等幾方面的內容，而這裏...
一、買兇殺人僱主判多長時間買兇殺人構成教唆犯，是指以勸説、利誘、授意、慫恿、收買、威脅等方法，將自己的犯罪意圖灌輸給本來沒有犯罪意圖的人，致使其按教唆人的犯罪意圖實施犯罪，教唆人，即構成教唆犯，教唆犯和被教唆犯罪...
人身損害賠償和工傷賠償評殘標準一樣嗎您好,傷勢醫治結束後，可以先向司法鑑定所申請傷殘等級或和誤工時間、護理時間、營養時間鑑定,具體幾級傷殘或和誤工時間、護理時間、營養時間以鑑定結果為準，雙方協商不成，可以向人...
人身損害賠償和工傷賠償評殘標準一樣嗎您好,傷勢醫治結束後，可以先向司法鑑定所申請傷殘等級或和誤工時間、護理時間、營養時間鑑定,具體幾級傷殘或和誤工時間、護理時間、營養時間以鑑定結果為準，雙方協商不成，可以向人...
離婚答辯狀關於孩子的撫養權建議男女雙方協商解決，如果協商不成，孩子的撫養權一般以有利於孩子成長的原則判決，如果孩子較小（未滿2週歲），一般由母親撫養，對方有探視權，同時需要支付撫養費，一般以其實際收入的20%-30%為限，可以要...
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