勞動爭議仲裁委員會仲裁裁決書
來源：法律科普站 2.17W
勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當前處理勞動爭議的機構為：勞動爭議調解委員會、地方勞動爭議仲裁委員會和地方人民法院。
精選律師 · 講解實例
2011年4月12日，我向勞動仲裁委員會申請勞動爭議仲裁，2011年8月15日勞動爭議仲裁裁決書何時生效？
您好，您的爭議內容不同，裁決書生效時間也會有所不同。若您是因追索報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金的爭議或者執行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發生的爭議申請仲裁的，裁決一經作出即發生法律效力。若非上述情形的，除您提起訴訟外，裁決書自您收到裁決書之日起15日後發生法律效力。
