天津高温補貼是哪幾個月 - 標準是什麼樣的？
入夏之後，高温便隨之而來，勞動者如果在户外高温下工作那麼身體是比較的難受的，而且由於長時間暴露於高温下，還可能會出現中暑的情況，這也讓國家意識到，對於這些在高温下同樣堅守在自己的崗位上的人應該給予一定的高温補償，那麼天津高温補貼是哪幾個月，標準是什麼樣的?
隨着盛夏到來，不少城市建設者將迎來本年度的高温“烤”驗。高温津貼話題也成為了大家談論的焦點，那麼大家知道2015天津高温補貼標準是什麼?天津高温補貼是哪幾個月嗎?下面小編就將和大家一起來了解一下天津高温補貼的相關內容。進入高温酷暑季節，天津市人力資源和社會保障部門相關負責人對天津暑降温費、高温津貼發放標準等熱點問題進行了詳解。按規定，氣温超過35℃，用人單位安排勞動者從事室外露天作業以及不能採取有效措施將工作場所温度降低到33℃以下(不含33℃)的，應當在發放防暑降温費的基礎上向勞動者發放高温津貼。
2017天津高温津貼發放時間：4個月(6月、7月、8月、9月)
2017天津高温津貼標準：每天24元
據瞭解，今年高温津貼隨上年度天津市職工平均工資基數上調而提高，由去年每天21元提高到每天24元。高温津貼按日計算、按月發放，計入工資總額，且不包含在最低工資當中;同時必須以貨幣形式發放，不得以實物或有價證券代替。
此外，每年6月到9月，用人單位還應按月或一次性向全部在崗職工發放防暑降温費，今年標準為每月128元，4個月共計512元。
天津高温津貼發放規定
高温天氣是指市氣象主管部門所屬氣象台站向公眾發佈的日最高氣温在35℃以上，含35℃的天氣。
在高温天氣下，用人單位安排勞動者從事室外露天作業以及不能採取有效措施將工作場所温度降低到33℃以下(不含33℃)的，應當在發放防暑降温費的基礎上向勞動者發放高温津貼。
對相關政策仍有疑問，可以撥打人力社保諮詢電話12333。如用人單位不按規定發放高温津貼，勞動者可向勞動監察部門進行舉報投訴。
其實天津的高温補償的月份，和全國大多數城市一樣是6月到9月份之間，當然想要獲得高温補貼的話，那麼需要在33度及以上的高温下作業才能得到，也就是説並不是所有的勞動者都能夠得到相應的高温補貼的，只有滿足了條件的才行。
