申請人申請勞動社會保障法

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申請人申請勞動社會保障法

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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商標申請人


商標法及其實施條例修改後擴大了商標權的主體範圍,賦予了國內自然人申請商標註冊的權利,取消了過去對經營範圍及藥品、煙草、報刊雜誌商標所需特殊要求的限制,同時允許共有商標註冊申請。在我國申請商標註冊的申請人按所屬國可以分為兩種:國內申請人與國外申請人。


  
    二、國內申請人
  


  主要有以下幾種情況


  1、自然人
自然人是人在法律上的稱謂。根據《民法通則》的規定,自然人即公民。公民從出生時起到死亡時止,具有民事權利能力,依法享有民事權利,承擔民事義務。也就是説任何中華人民共和國公民都有權利申請商標註冊;當然了,法律另有規定的除外。


  2、法人
《民法通則》中“法人”的定義是這樣的:具有民事權利能力和民事行為能力,依法獨立享有民事權利和承擔民事

  義務的組織。法人包括:企業法人,機關、事業單位和社會團體法人。

3、其他組織
其他組織是指不具有法人資格的企業、事業單位和社會團體等組織。


  

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