不辦離職手續直接走人會怎麼樣

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不辦離職手續直接走人會怎麼樣

不辦理離職手續直接走人，影響再次就業，有些公司招聘勞動者需要出具離職證明。離職證明是用人單位與勞動者解除勞動關係的書面證明，是用人單位與勞動者解除勞動關係後必須出具的一份書面材料。
【法律依據】
《勞動合同法》第五十條，用人單位應當在解除或者終止勞動合同時不僅會損害自身的現有利益，還會對未來找工作有影響。一方面，在進公司時，與現在的公司已經簽訂了勞動合同，如果沒有離職證明和工作交接，有些公司會根據合同上的內容要求賠償。另一方面，如果下次面試同行業的其他公司，對方公司會要求出示上一份工作的離職證明或接觸勞務合同證明。