單位有哪些扣工資的行為屬於違法
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勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當前處理勞動爭議的機構為：勞動爭議調解委員會、地方勞動爭議仲裁委員會和地方人民法院。
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哪些行為屬於違法超車
在高速路上超車的違法行為： 1、前車正在超車的。 2、前面路段是彎道，分道線是白實線或者黃實線的。 3、前車為執行緊急任務的警車、消防車、救護車、工程救險車的。 4、行經高速出口、立交、窄橋、陡坡、隧道、交通流量大的路段等沒有超車條件的。 5、超出高速公路限速標準行駛的。 6、從右側追上前車並超越後立即變回前車所在車道的。 7、從左側追上前車並超越後，沒有預留足夠安全距離，立即變回前車所在車道的。
