勞動合同不給勞動者一份是否違法

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勞動合同不給勞動者一份是否違法
勞動合同不給勞動者一份是否違法
1、勞動合同不給勞動者一份是違法的。
2、在雙方依法簽字或者蓋章後,勞動合同就生效,而生效的勞動合同雙方都應該持有一份。
3、用人單位不給勞動者的,勞動者可以去找當地的勞動行政部門投訴。
4、法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》第十六條
勞動合同由用人單位與勞動者協商一致,並經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。
勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。
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