職業病鑑定結果是行政行為嗎？

眾所周知按照相關規定在工作中的勞動者在意外事故中受傷是屬於工傷，在經過相關部門的工傷認定之後可以得到一定的賠償，職業病是指企業、事業單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業活動中患得的疾病，一般會嚴重影響勞動者的日常生活，那職業病鑑定結果是行政行為嗎？下面就詳細介紹。

一、職業病鑑定結果是行政行為嗎？

不是

二、職業病認定流程

(1)當事人向作出診斷的醫療衞生機構所在地政府衞生行政部門提出鑑定申請.鑑定申請需提供的材料包括:鑑定申請書,職業病診斷病歷記錄,診斷證明書,鑑定委員會要求提供的其他材料.

(2)審核.職業病診斷鑑定辦事機構收到當事人的鑑定申請後,要對其提供的與鑑定有關的資料進行審核,看有關材料是否齊備、有效.職業病診斷鑑定辦事機構應當自收到申請資料之日起10日內完成材料審核,對材料齊全的發給受理通知書;對材料不全的,通知當事人進行補充.必要時由第三方對患者進行體檢或提取相關現場證據.當事人應當按照鑑定委員會的要求,予以配合.

(3)組織鑑定.參加職業病診斷鑑定的專家,由申請鑑定的當事人在職業病診斷鑑定辦事機構的主持下,從專家庫中以隨機抽取的方式確定,當事人也可以委託職業病診斷鑑定辦事機構抽取專家,組成職業病鑑定委員會,鑑定委員會通過審閲鑑定資料,綜合分析,作出鑑定結論.鑑定意見不一致時,應當予以註明.

(4)出具鑑定書.鑑定書的內容應當包括:被鑑定人的職業接觸史;作業場所監測數據和有關檢查資料等一般情況;當事人對職業病診斷的主要爭議以及鑑定結論和鑑定時間.鑑定書必須由所有參加鑑定的成員共同簽署,並加蓋鑑定委員會公章.

(5)異議處理.當事人對職業病診斷有異議的，在接到職業病診斷證明書之日起30日內，可以向做出診斷的醫療衞生機構所在地設區的市級衞生行政部門申請鑑定。設區的市級衞生行政部門組織的職業病診斷鑑定委員會負責職業病診斷爭議的首次鑑定。當事人對設區的市級職業病診斷鑑定委員會的鑑定結論不服的，在接到職業病診斷鑑定書之日起15日內，可以向原鑑定機構所在地省級衞生行政部門申請再鑑定。

答案是否定的，我國是一個法治社會，近幾十年的發展，法制化程度已經變得非常先進，人們都能認識到法律的重要性，在職業病的認定申請就是一個維護自己權益的過程，法規中有詳細的規定，從而來保障人們羣眾的合法權益不受侵犯。