社會福利中企業年金的特點

對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。

精選律師 · 講解實例

私募股權投資是指企業為籌集所需資金，以協商、招標等非社會公開方式，通過向特定投資人出售股權進行的融資。它具有以下特點

1、在資金募集上，主要通過非公開形式面向少數機構或個人，其銷售和贖回是通過私下與投資者協商進行的，在投資方式很少涉及市場操作，一般不需披露交易細節。

2、多采取權益型投資方式，很少涉及債權投資。投資者也因此對被投資企業的決策管理享有一定的權利。反映在投資工具上，多采用普通股、可轉讓優先股以及可轉債。

3、投資者一般投資私營非上市企業，絕少投資已公開發行的公司，不會涉及要約收購義務。

4、比較傾向於已形成一定規模和產出穩定現金流的成型企業。

5、投資期限較長，一般可達3至5年或更長，屬於中長期投資。

6、流動性差，沒有現成的市場供非上市公司的股權出讓方與購買方直接達成交易，通常只能通過兼併收購時的股權轉讓和IPO才能退出。

7、資金來源廣泛，包括個人、風險基金、槓桿併購基金、養老基金、保險公司、戰略投資者等。