沒有籤合同辭職説走就走能拿工資嗎

沒有籤合同辭職説走就走給工資嗎

2、法律依據：

1）《工資支付暫行規定》第九條　勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。

2）《勞動爭議調解仲裁法》 第九條　【勞動監察】用人單位違反國家規定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠工傷醫療費、經濟補償或者賠償金的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應當依法處理。至於沒有籤合同辭職説走就走給工資嗎，得看你們公司的具體情況。