勞動法女職工退休年齡

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現在新勞動法女職工退休年齡規定是多少？

江蘇省勞動廳關於《關於企業實行勞動合同制後女職工退休年齡問題的請示》的覆函江蘇省勞動保障廳關於印發《〈江蘇省企業職工基本養老保險規定〉實施意見》的通知蘇勞社險[2007]24號各市、縣人民政府，省各委、辦、廳、局，省各直屬單位：現將《〈江蘇省企業職工基本養老保險規定〉實施意見》印發給你們，請遵照執行。二OO七年十月二十五日《江蘇省企業職工基本養老保險規定》實施意見第十二條《規定》第十八條第一款第（一）項所稱達到國家、省規定的退休年齡，是指下列情形之一：（一）男滿60週歲，女幹部滿55週歲，女工人滿50週歲（其中，45週歲前在管理或技術崗位上工作、45週歲後仍繼續在管理或技術崗位上工作過的女工人，個體工商户和靈活就業的女參保人員，保留養老保險關係的女失業人員以及農村居民户口的女參保人員，年滿55週歲）；（二）符合國務院國發〔1978〕104號文件規定從事井下、高温、低温、高空、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康工作並達到規定年限的，男滿55週歲，女滿45週歲；（三）男滿50週歲，女滿45週歲，因病或者非因工緻殘，經設區的市市級以上勞動能力鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

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