三人股東怎麼處理收益分紅？

一、三人股東怎麼處理收益分紅?

可以按照出資比例來處理分紅，分配利潤是公司股東最重要的權利，也是股東投資公司的目的所在。股東從公司所分配的利潤稱為紅利、股利或股息。公司只能彌補虧損和提取法定公積金後，才能將所餘利潤分配於股東。這表明，公司向股東分配股利，必須以有這種盈餘為條件。 有限責任公司股東分配紅利的原則是按照實繳的出資比例。但如果全體股東通過出資協議、公司章程或者其他方式約 定不按出資比例分配紅利的，該約定具有法律效力，依照該約定分配紅利，而不依各股東的出資比例。

公司法第35條：“股東按照實繳的出資比例分取紅利;公司新增資本時，股東有權優先按照實繳的出資比例認繳出資。但是，全體股東約定不按照出資比例分取紅利或者不按照出資比例優先認繳出資的除外。” 股份有限公司的股東原則上依其所持有的股份比例分配紅利。但股東可以通過公司章程規定不按持股比例分配紅利。如果股份公司的公司章程規定了紅利分配方法，依其規定分配。 公司如果在彌補虧損和提取法定公積金之前即向股東分配紅利的，屬於違反公司法的行為，股東應當將其分配的利潤退還給公司。 公司向股東支付紅利的方式一般有以下兩種，即現金支付和股份分派(也稱為分配紅股)，由股東會或者股東大會決定具體採用哪種方式。現金支付和分配紅股可以同時使用，即股東的紅利一部分以現金方式支付給股東，一部分分配紅股。

二、股息與分紅的條件

股息與分紅，雖然都是股票投資所取得的收益，但兩者之間有明顯的區別：

(1)在數量上，股息的比率一般是相對固定的，而分紅卻隨公司的盈利狀況可多可少;

(2)在時間上，股息發放時間可以是年底或第二年年初，也可分期多次發放，而分紅一般在第二年年初發放;

(3)在對象上，普通股的股東在公司經營狀況欠佳的情況下，可以減少，甚至不分派股息。而優先股的股東一般有股息收入的保障，但一般不參與公司的分紅，普通股的分紅隨公司盈利的增減而增減。

股東註冊公司的目的在於獲取商業利益，所以對於相關情況的認定上，必須按照規定的標準來進行分紅處理，特別是對於相關情況的處理和認定上，必須達成一致意見，如果因股東分成情況產生矛盾或者糾紛的，則可以按照法律規定訴訟處理。