失業金解除勞動合同證明該怎麼寫？

購買過失業保險的人，在解除與單位簽訂的勞動合同之後就可以到勞動局領取自己的失業金，但是前提是必須由單位為勞動者提供解除勞動合同證明以證明自己的滿足領取失業金的條件。那麼，失業金解除勞動合同證明該怎麼寫呢?

一、失業金解除勞動合同證明書範本

茲有本單位職工____________，性別_____，年齡_____，住址_________________________。勞動合同期限為__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)因__________________________________________________，根據《勞動法》第_____條第_____款第_____項規定，本單位解除該職工的勞動合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

______年______月______日

二、根據《失業保險條例》第十四條的規定，享受失業保險的對象須具備三個條件：

1、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;

2、非因本人意願中斷就業的;

3、已辦理失業登記，並有求職要求的。

所以單位辭退員工的，最好是在解除勞動合同上證明書上寫明由單位提出、雙方協商一致解除勞動合同，即體現系非因本人意願解除合同即可。

《失業保險條例》

第十四條　具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：

(一)按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;

(二)非因本人意願中斷就業的;

(三)已辦理失業登記，並有求職要求的。

失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。

小編提示，不管是自己的辭職的，還是被公司解聘並解除合同的都屬於失業，只要在失業之前購買過失業保險，就可以到勞動局領取相應的失業金，以保證自己的正常生活不受影響。