公務員喪假國家規定是如何規定的？

由於公務員的薪資較高，也是一份較為穩定的工作，所以很多人在大學畢業前就開始報考公務員。公務員，顧名思義，是國家的工作人員，需要謹記為人民服務的宗旨，其各項規定都比普通民眾管得嚴。你是否知道公務員喪假國家規定是如何規定的?

一、公務員喪假國家規定

根據《國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題》的相關規定：

1、職工本人結婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。

2、職工結婚時雙方不在一地工作的;職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據路程遠近，另給予路程假。

3、在批准的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發。途中的車船費等，全部由職工自理。

4、公務員的配偶,直系親屬及岳父母、公婆死亡,可以請喪假,假期為五天。

二、國家公務員請假規定

(一)病假、事假無倫時間長短都必須向有關領導請假告知，絕不能不告而別，不請自走。無人知曉去向，無故不按時上班者視為曠工。

(二)請假的時限與准假權限：

1、請假半天的向本股室負責人請假;

2、請假一天的向分管副局長請假;

3、請假超過一天的向局長請假;

4、請假期滿，尚需再續者，應當向有關領導請示續假;

5、請假期滿不歸者，視為無故曠工。

公務員請假一般需要向副局長或者局長請假，不請假不上班者視為無故曠工，會被記錄在考勤記錄裏面，請假時間無論長短，都是需要請假條的。根據公務員喪假國家規定，公務員直系親屬去世的最長有五天假期，一般為一至三天，不得延長。