勞動者工作7天辭職會有工資嗎

根據法律規定，勞動者有取得勞動報酬的權利，即使工作七天辭職，用人單位也要按規定支付勞動報酬。
根據《工資支付暫行規定》第八條：對完成一次性臨時勞動或某項具體工作的勞動者，用人單位應按有關協議或合同規定在其完成勞動任務後即支付工資。
第九條：勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。