勞動法規定一週工作時間
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勞動者依法享有哪些權利福利，勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準，受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。
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勞動法規定一週工作時間是自然周還是指七天
勞動法並沒有對一週的工作時間是自然周還是指七天進行詳細規定，但國家對勞動者的工作時間進行詳細規定，勞動者可以根據勞動法第三十六條、第三十七條、第三十八條規定，對工作時間進行核實確定。 相關法律規定：《中華人民共和國勞動法》 第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。 第三十七條 對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度合理確定其勞動定額和計件報酬標準。 第三十八條 用人單位應當保證勞動者每週至少休息一日。
