工傷原因不明 - 工傷認定可以做嗎
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工傷原因不明，工傷認定可以做嗎
工傷原因不明，工傷認定必須是符合工傷保險條例規定的條件，沒有可以個人發揮的，具體的標準就是：經2003年4月16日國務院第5次常務會議討論通過自2004年1月1日起施行《工傷保險條例》第三章第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
