雙休日加班補償是多少

如果用人單位安排勞動者加班未支付加班費的，勞動者可以申請勞動仲裁要求支付加班費。
工作日加班費的計算方式：
月工資÷21.75÷8×加班小時數×1.5倍；
雙休日加班費的計算方式：
月工資÷21.75÷8×加班小時數×2倍；
法定節假日加班費的計算方式：
月工資÷21.75÷8×加班小時數×3倍。
證明加班時間方面的證據主要包括：
考勤表、考勤卡、加班審批單、加班通知、監控錄像、證人證言、加班時所做工作形成的書面文字記錄、電子郵件等。
《勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。