究竟上海單位有高温補貼嗎

夏日炎炎，很多人因為一直在室外工作而中暑，為了保護勞動者的安全和健康，很多地方都有了高温補貼，有很多人想知道上海單位有高温補貼嗎，其實上海也有高温補貼，同時也有很多其他的高温福利。下面由本站給您具體説明一下上海的高温福利。以下內容僅供參考。

一、上海市高温補貼發放標準及時間

1、 高温補貼發放標準：每月200元。

2、高温補貼發放時間：6月至9月

3、 高温補貼發放條件：勞動者露天工作以及不能採取有效措施將工作場所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，應當向勞動者支付夏季高温津貼。

二、上海市高温福利

1、日最高氣温>40℃應停止當日室外露天作業;

2、40℃>日最高氣温>37℃，露天作業工作累計不超過6小時。

3、 37℃>日最高氣温>35℃，應該採取換班輪休方式，縮短勞動時間，且不得安排室外露天勞動者加班。

4、單位應該對高温天氣作業的勞動者進行健康檢查。

5、 不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的天氣從事室外露天作業。

6、單位應該為高温作業勞動者一共防暑降温飲料及必須藥品。

7、 因高温中暑的可享受工傷保險待遇。

三、高温補貼的意義

高温天氣不僅可能損害室外作業人員的身體，而且也極易引發安全事故，有統計數據表明，7、8、9三個月的安全事故佔到全年事故的三成還多，對人們的工作和生活構成了嚴重威脅。

當高温已經超越了簡單的自然現象，越來越成為一個複雜的社會問題時，它“烤”驗的就不僅僅是市民，同時考驗着政府及公共管理部門的危機應急能力。由此可見，高温勞動保護和高温補助應該得到法律關懷和制度保障，國家和各級地方立法機構應該儘快將一定條件下的高温天氣確定為自然災害的一種，用法律來保障高温天氣下公民的健康權，明確高温勞動保護的主管部門，並針對高温條件下職工作業如何進行勞動保護給予具體規定，對從事野外、室外、高空、高熱等條件下勞動者的保障給予具體規定，對高温勞動保護補助也予以明確，以確保勞動者的生命健康和安全。

綜上所述，只要氣温在33度以上，上海的室外勞動者就可以享受高温補貼了，同時勞動者還能享受其他的高温福利，假如您所處的公司沒按照規定發放高温補貼，您可以找到相關部門申請高温福利，保障自己的勞動者權益。