拖欠工資算解約嗎

來源:法律科普站 2.3W
拖欠工資算解約嗎
拖欠工資和解約賠償
1、勞動仲裁一般情況是2個月左右2、仲裁後沒支付工資可以要求強制執行3、可以以拖欠工資為由解除勞動合同4、可以要求補償,補償標準為1個月+每工作一年補償1個月工資的標準補償,工資按照前1年的月平均工資計算
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