如果自己入職三天離職發工資嗎

來源:法律科普站 1.2W

入職三天離職,用人單位應當支付已經工作三天的相應工資。
用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。
法律依據:《工資支付條例》第九條,勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。

如果自己入職三天離職發工資嗎
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