多久未支付競業限制補償金可以解除協議

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三個月未支付競業限制補償金可以解除競業限制約定。
根據《最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(四)》第八條的規定：當事人在勞動合同或者保密協議中約定了競業限制和經濟補償，勞動合同解除或者終止後，因用人單位的原因導致三個月未支付經濟補償，勞動者請求解除競業限制約定的，人民法院應予支持。
《最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(四)》第八條