端午節上班2022工資加班算法

1、2017年端午節放假時間

2017年5月28日至5月30日放假公休，共3天

5月30日（星期二，農曆端午節當日）為國家法定節假日

5月28日（星期日）公休

5月28日（星期日）公休調至5月29日（星期一）

5月31日（星期三）照常上班

有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬;

(一)安排勞動者延長時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬;

(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬;

(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。

2、根據相關法規，用人單位在5月30日安排勞動者加班的，應按照不低於勞動者本人日或小時工資的300％另行支付加班工資；5月28日到29日期間用人單位安排勞動者加班的，可以選擇給勞動者安排補休而不支付加班工資，如果不給補休，則應當按照不低於勞動者本人日或小時工資的200％支付加班工資。

3、計算加班工資時，日工資按平均每月計薪天數21．75天折算，小時工資則在日工資的基礎上再除以8小時。在確定加班工資的計算基數時，勞動合同對工資有明確約定的，按不低於勞動者所在崗位相對應的工資標準確定。勞動合同對工資沒有明確約定的，按集體合同約定執行。用人單位與勞動者無任何約定的，按勞動者本人所在崗位正常出勤月工資收入的70％確定。按照4月1日起上海執行的月最低工資標準2300元計算，勞動者在5月30日端午節當天加班，每天的加班工資至少有317元。如果3天都加班、不調休，加班工資至少有740元。

瞭解了端午節上班，記得在得在31號準時回來上班，要是回不來的話就要請假啦。加班的工資每天至少有317元，否則算侵害員工利益。想出遠門的大家注意啦，高速路還是要收費的且端午外面出行交通不便，高速路口可能出現擁堵現象，需仔細斟酌後作出決定啦。